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太原西山產業發展有限公司2025年公開招聘勞務派遣工作人員
發布時間:2025-03-19 瀏覽:106次

太原西山產業發展有限公司2025

公開招聘勞務派遣工作人員

太原龍城旅游文化創意有限公司(簡稱“龍城文旅”),隸屬于西山生態文化旅游示范區管理委員會旗下的太原西山產業發展有限公司,是專注于文化旅游項目開發、運營與管理于一體的綜合性旅游企業;核心業務涵蓋文化旅游項目策劃、設計、建設、運營等多個環節,具有從項目規劃到落地實施的全產業鏈服務能力。根據用單位需求,太原西山產業發展有限公司委托山西省人才招考測評管理服務有限公司,面向社會招聘1勞務派遣制工作人員?,F將招聘內容公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備的原則;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持按需設崗、按崗聘用的原則;

(四)堅持優化結構、保障重點的原則。

二、招聘崗位及人數

商務專員崗位:1名;

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守中華人民共和國法律法規,具有堅定貫徹執行黨的路線方針理想信念,有良好的政治素質、政治定力、思想品德,具備較強的心理素質;

2.有強烈的責任感和敬業精神,有扎實的理論基礎、宏觀的專業視野、良好的學習能力和刻苦專研的精神,善于溝通交流,具備良好的團隊協作意識;

3.具有文旅產業等專業知識和實操經驗;具有良好的溝通、協調和表達能力;

4.具有良好的職業操守、品行端正、遵紀守法、誠實守信、公私分明、嚴守底線、廉潔從業。

(二)具體條件

崗位

數量

崗位要求

商務專員

1人

1.性別:不限;

2.年齡:不超過35周歲(1989年3月19日以后出生);

3.學歷:本科及以上學歷;

4.專業:不限;

5.改進工作流程,管理文件檔案,提供公司資質給合作伙伴,協助業務經理處理標書、合同等事務,并跟進執行;

6.收集、整理商務信息,收集山西省內業務信息,及時反饋市場信息。

(三)有下列情形之一的不得報考

1.曾受過刑事處罰或治安處罰的;

2.因違紀違規被開除、辭退、解聘的;

3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

4.本人家庭成員或者近親屬被判處刑罰的;

5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動;

6.身上有紋身者;

7.其他不宜從事本工作情形。

四、招聘程序

(一)組織報名

1.信息發布

山西省人才招考網http://www.125485.com。

2.報名時間

202532009:0032617:00。

3.咨詢時間

08:30—11:30,14:30—17:00

4.咨詢電話

0351-6979666

5.報名方式:網上報名

6.報名流程:電腦登錄報名系統輸入網址:http://bm.sxhjrc.com開始按照系統提示進行報名。

7.報名時需上傳的材料:

(1)《報名表》;登錄山西省人才招考網官網下載并填寫工作人員報名表;

(2)身份證原件(正反面);

(3)近期免冠一寸紅底照片;

(4)畢業證、學位證;

(5)境內高校畢業生提供畢業證及有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》,如涉及國外學歷學位的需提供教育部留學服務中心出具的認證報告;

(6)無犯罪記錄證明。

報考人員提交的報名申請材料應當真實、準確、完整。凡提供虛假材料的,一經查實,取消報考資格或錄用資格,并記錄在案。本次招考費為每人200元,由山西省人才招考測評管理服務有限公司收?。灰陨锨闆r如有變化,以公告通知為準。

(二)資格審查

報考人員須對報名材料的真實性負責。凡提供虛假材料的,一經查實,取消報考資格或錄用資格,并記錄在案。報考者報名信息由山西省人才招考測評管理服務有限公司進行初審,初審合格者方可進行考試。

(三)筆試

1.筆試時間:關注山西省人才招考官網發布的信息

2.筆試地點:山西省人才招考測評基地(山西綜改示范區安泰信產業園A區702棟,從702南門進入考場)。

3.筆試內容:公共基礎知識、政治理論、時事政治、法律基礎、工作實務等。

4.筆試形式:采取閉卷考試的形式,時間90分鐘。

5.筆試成績滿分為100分,按四舍五入保留小數點后2位。

6.筆試成績從高至低按崗位招聘人數1:2的入圍比例確定面試人員。

7.筆試成績的60%計入最終綜合成績。

8.筆試成績請登錄山西省人才招考網http://bm.sxhjrc.com/)進行查詢。

(四)面試和綜合成績

1.面試時間關注山西省人才招考官網發布的信息。

2.面試地點:山西省人才招考測評基地四層(山西綜改示范區安泰信產業園A區702棟,從702南門進入考場)。

3.面試內容包括專業知識、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合素質和舉止儀表等。

4.面試方式分抽題回答、現場提問等。

5.面試成績的40%計入最終綜合成績。

6.綜合成績排名按照筆試成績60%、面試成績40%的比例核算確定最終綜合成績,并按照綜合成績從高分到低分排序錄取。綜合成績請登錄山西省人才招考網http://bm.sxhjrc.com/)進行查詢。

(五)考察

擬錄用人員進入考察工作。重點考核其思想品質、違法違紀情況。如出現不合格或自動放棄者,按綜合成績從高分到低分依次遞補。

(六)體檢

體檢由山西省人才招考測評管理服務有限公司統一安排縣級以上醫院進行體檢。體檢對象按通知到指定醫院體檢,體檢費用由應聘者承擔。放棄體檢或體檢不合格產生的空缺按綜合成績從高分到低分依次遞補。

(七)公示

體檢、考察通過后,最終確定擬錄用的人員將在山西省人才招考網(http://www.125485.com)進行公示,公示期為3個工作日。

(八)簽訂勞動合同

公示無異議者辦理相關聘用手續太原西山產業發展有限公司委托山西省人才招考測評管理服務有限公司與被錄用人員簽訂勞動合同錄用人員已經有工作單位的,需提供與原單位解除勞動合同且無勞動糾紛的相關證明材料;所有錄用人員,因自身原因造成不能在規定時間內辦理相關手續的,視為放棄錄用資格。

五、薪酬待遇

具體薪酬參照《太原西山產業發展有限公司薪酬管理制度》

六、工作地點

太原西山產業發展有限公司

七、注意事項

(一)考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經查實,即取消考試資格或錄用資格,如已簽訂勞動合同的,錄用單位應據此解除合同。造成的后果由應聘者本人承擔。

(二)本次招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試培訓班。敬請廣大考生提高警惕,切勿上當。

(三)本公告由山西省人才招考測評管理服務有限公司負責解釋。

山西省人才招考測評管理服務有限公司

2025320

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