中海油銷售有限公司山西項目組2022年公開招聘工作人員公告
中國海洋石油集團有限公司是中國國務院國有資產監督管理委員會直接管理的特大型國有企業（中央企業），國家三大石油公司之一。中海油銷售天津有限公司山西項目組主要負責山西省的中國海油加油站銷售網絡開發、建設與運營管理。山西浦東紅杰人力資源有限公司受中海油銷售天津有限公司山西項目組委托，現將招聘內容公告如下：
一、招聘崗位及要求：
崗位一：站經理/見習經理
一、崗位職責：
1、全面負責加油站日常經營管理工作；
2、負責加油站內控、QHSE工作；
3、負責油品與非油品業務、市場開發、員工管理、公共關系維護等工作；
4、負責客戶服務、投訴處理及各類突發事件處理；
5、負責油站設備設施日常使用及維護；
6、完成上級交辦的其他工作。
二、工作要求：
1、專科以上學歷，有相關工作經驗著優先；
2、年齡25-35歲之間，條件***者可適當放寬條件；
3、具有良好的溝通能力，能夠妥善處理政府、社區關系；
4、具有開拓精神和談判能力，團隊管理能力和執行能力；
5、具有良好的電腦操作和文字處理能力，熟練使用各類辦公軟件；
6、服從省內各加油站間工作調動。
三、工作地點：
能夠接受在全省范圍內調動。主要在朔州，懷仁，山陰，盂縣
四、招聘人數：5人
五、薪資水平：3500-5000+
崗位二：加油站守站人員
一、崗位職責：因業務發展，需要多名油站看護人員，工作內容包括看護接管油站的財產物資安全，做好油站衛生打掃、定期填報巡檢記錄表等工作，有油站管理經驗者優先，守站時間在3個月左右。
二、工作地點：山西省忻州市岢嵐縣神堂坪鄉、山西省太原市杏花嶺區道場溝
三、招聘人數：6人
四、薪資水平：3000-4500左右
崗位三：加油站出納
一、崗位職責：
1、負責協助站經理做好加油站經營核算、費用審核開支工作；
2、負責加油站資金收支管理與銀行業務往來工作；
3、負責加油站往來掛賬客戶管理、發票、票據與臺賬管理；
4、負責加油站存貨及資產監管，制作并上報相關營運報表；
5、負責加油站信息系統相關數據的填報；
6、負責現金、票證的結算，保管加油站現金、賬冊、憑證、單據、證照及有關印章；
7、參與加油站盤點工作，完成上級交辦的其它工作。
二、工作要求：
1.大學期間無掛科記錄。會計學、財務管理等專業優先（須具有會計相關證書）。
2.熟練使用office等辦公軟件。
3.工作認真細致、思維敏捷嚴謹、勤奮好學。
4.為人正直、有原則。
5.有較強的協調、溝通能力。
6.有較強的團隊協作意識、良好的服務意識。
7.吃苦耐勞，有較強抗壓能力。
三、工作地點：
能夠接受在全省范圍內調動。主要在朔州，懷仁，山陰，盂縣。
四、招聘人數：5人
五、薪資水平：2800-3500+
二、招聘流程
（一）報名((點擊此處下載報名表)或在紅杰人力人才網自行下載)
1、信息發布：山西紅杰人力人才網：http://www.hjrlrc.com
2、報名時間: 2022年2月9日— 2月19日，上午8:30—11:30、下午14:30—18:00（報名費200元每人節假日正常報名）。
3、報名方式：網上報名
4、報名流程：①報名方式，請用電腦登錄紅杰招考系統輸入網址（http://bm.hjrlrc.com/），按照系統提示找到相對應的報考單位，點擊報名，報名后會彈出相對應的招聘公告，仔細閱讀招聘公告，閱讀完成后，點擊公告***下方接受按鈕，開始注冊新用戶，按照用戶欄仔細填寫姓名、身份證號、手機號、微信號、同時設置8位以上的密碼，設置完成后再次輸入注冊密碼確認，確認無誤后，點擊注冊按鈕。②點擊注冊按鈕后，彈窗彈出注冊成功提示，點擊確定按鈕，同時會進入紅杰考試報名系統，按照報名系統項目欄，逐一填選并確認相關信息。所有報考資料分別用手機拍照或掃描儀掃描成圖片格式（格式為jpg圖片格式,然后使用壓縮軟件將圖片壓縮為50-90kb之內），圖片按照規定壓縮成功后，按照相對應的上傳格式欄逐一上傳，掃碼繳費成功后視為報名完成。③完成報名流程，經我公司審核通過后視為報名成功,考試前一天統一下載并打印準考證。
5、聯系方式
山西浦東紅杰人力資源有限公司，創建于2006年8月，是經山西省人力資源和社會保障廳批準、省工商行政管理局注冊成立的一家專業化綜合型公司，是山西省早期的人力中介服務機構之一，人力資源服務許可證號為140000000001，專業為機關事業單位、國企央企等單位提供：招考測評、勞務派遣、勞務外包等人力資源服務。
報名電話：0351—7656999 0351-7339666
15525487788（微信同號） 0351-5686108
（二）資格審查
報考者報名信息由山西浦東紅杰人力資源有限公司進行初審，初審合格者方可參加考試（參加筆試人員不設開考比例）。報考人員須對報名材料的真實性負責。凡提供虛假材料的，一經查實，取消報考資格或錄用資格，并記錄在案。
（三）考試
本次招考分為筆試和面試，兩項考試滿分均為100分，其中，筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%。
1、筆試
根據疫情防控相關要求，筆試暫定為線上考試和線下考試兩種方式，具體考試方式請及時關注山西紅杰人力人才官網（http://www.hjrlrc.com）發布的相關通知。（筆試具體事項另行通知）
2、面試
筆試成績以崗位為單位從高至低分別排序，按照招聘崗位1：2的比例確定面試人員（成績并列的，一并進入），內容包括專業知識、邏輯思維能力、語言表達能力、綜合素質和舉止儀表等，采取抽題回答、現場提問的方式進行。
筆試、面試綜合成績以崗位單位從高至低分別排序，按崗位錄取共計27名，于5個工作日之內公布，并宣布參加體檢人員名單。
3、考試時間：
筆試：待定。
面試：待定。
考試地點：待定。
考務信息請關注山西浦東紅杰人力資源有限公司官網（www.hjrlrc.com）進行查詢。
三、政審
擬錄取人員進行政審時，請攜帶戶籍所在地派出所開具的無犯罪記錄證明及相關政審材料；政審重點***思想品質、違法違紀等情況，如出現不合格或自動放棄者，按照綜合成績排名依次遞補。
四、體檢
體檢費用由報考人員自行承擔。放棄體檢或體檢不合格產生的空缺，按照綜合成績排名依次遞補。
五、公示
對確定錄用的人員在山西浦東紅杰人力資源有限公司官網（www.hjrlrc.com）進行公示，公示期為3個工作日。
六、簽訂勞動合同
公示無異議者辦理相關聘用手續，與被錄用人員簽訂勞動合同。錄用人員中屬于應屆畢業生的，須取得崗位招聘條件要求的相關資格證書證明后方可簽訂合同；屬在職人員的，在簽訂合同前應提供與原單位解除勞動合同且無勞動糾紛的相關證明材料。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規定時間內辦理相關手續的，視為放棄錄用資格。
七、注意事項
（一）考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞務派遣合同的，聘用單位應據此解除合同。造成的后果由應聘者本人承擔。
（二）本公告如有變動事項，以發布補充公告為準。
（三）特別提醒：本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試培訓班。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當。
（四）本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負責解釋。
山西浦東紅杰人力資源有限公司官網網址：
http：//www.hjrlrc.com
山西浦東紅杰人力資源有限公司
2022年2月8日
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